085 212 77 32 info@b2b-opleidingen.nl

MDIEU-subsidie – laatste ronde september 2024

4 apr 2024

De tijdelijke Maatwerkregeling duurzame inzetbaarheid en eerder uittreden (MDIEU) gaat over duurzame inzetbaarheid van werkenden. De regeling moet eraan bijdragen dat mensen hun pensioen gezond en vitaal werkend kunnen bereiken.

Doel MDIEU-subsidie

Het doel van de MDIEU-regeling is het duurzaam inzetbaar houden van werkenden en het faciliteren van langer doorwerken, het wegnemen van knelpunten bij het realiseren van regelingen die vrijgesteld zijn van RVU-heffing (Regeling voor Vervroegde Uittreding) en het introduceren van faciliteiten voor werkenden om inzicht te krijgen in de effecten op inkomen en pensioenuitkering bij het gebruik maken van diverse regelingen.

Voor wie is de subsidie?

De MDIEU-regeling is bedoeld voor:

  • Individuele arbeidsorganisaties (werkgevers)
  • Een groep verbonden arbeidsorganisaties (holding)
  • Een samenwerking tussen ten minste een of meer werknemersorganisaties en een of meer werkgeversorganisaties in een sector.

Welke activiteiten komen voor MDIEU-subsidie in aanmerking?

Een activiteit heeft betrekking op een of meer van de onderstaande thema’s:

  • Bevorderen van gezond, veilig en vitaal werken
  • Bevorderen van goed werkgeverschap en goed opdrachtgeverschap
  • Stimuleren van een leven lang ontwikkelen en arbeidsmobiliteit
  • Bevorderen van bewustwording en van de eigen regie van werkenden op hun loopbaan
  • Treffen van maatwerkafspraken rondom eerder uittreden (RVU).

NB Individuele arbeidsorganisaties moeten bij hun subsidieaanvraag een bedrijfsanalyse voegen. Deze analyse geeft inzicht in de knelpunten rondom duurzame inzetbaarheid en zwaar werk en de inzet die nodig is om te zorgen dat werkenden in het bedrijf in de toekomst zoveel mogelijk gezond werkend hun pensioen bereiken.

Subsidie, deadlines en budget

Voor arbeidsorganisaties geldt:

  • Van 2 september tot en met vrijdag 27 september 2024:
  • Minimaal aan te vragen subsidiebedrag: 75.000 euro
  • 50% subsidie voor duurzame inzetbaarheid
  • 25% subsidie voor eerder stoppen met werken
  • 5.000 euro voor de bedrijfsanalyse
  • Het beschikbare budget is 100 miljoen euro.

Misschien ook interessant

NEN3140 Training bij Heemskerk fresh & easy

NEN3140 Training bij Heemskerk fresh & easy

Afgelopen week hebben we 25 medewerkers bij Heemskerk mogen trainen op het vlak van elektrotechnische veiligheid via een training NEN3140 (VP en WV) ⚡️. De medewerkers zijn weer helemaal klaar om veilig te werken op hun eigen werkplek!

Operationeel leidinggeven + DISC bij Biscuit International

Operationeel leidinggeven + DISC bij Biscuit International

Deze week zijn we van start gegaan met het trainingsprogramma 𝐎𝐩𝐞𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐞𝐥 𝐋𝐞𝐢𝐝𝐢𝐧𝐠𝐠𝐞𝐯𝐞𝐧 + 𝐃𝐈𝐒𝐂 voor de eerste twee groepen leidinggevenden van Biscuit InternationalIn Dalfsen en Dordrecht mochten we ruim 20 enthousiaste leidinggevenden verwelkomen, afkomstig van...

SLIM subsidieregeling verlengd tot 2030!

SLIM subsidieregeling verlengd tot 2030!

De SLIM-regeling van de overheid dateert uit 2020 en heeft een looptijd van vijf jaar, waardoor deze regeling dit jaar afloopt. Na een positieve evaluatie heeft het kabinet besloten de subsidieregeling te verlengen tot 2030. Als de tweede kamer voor 31 december 2024...